مشروع متخصص في تصميم لوحات معلومات تفاعلية (Dashboards) لإدارة وتحليل بيانات الموظفين، بهدف متابعة الأداء، الرواتب، والخبرة العملية بشكل شامل ودقيق.
تفاصيل المشروع:
لوحة الموظفين والأداء العام: تعرض عدد الموظفين، متوسط الرواتب، متوسط الأعمار، سنوات الخبرة، ومستوى الأداء.
تحليل الوظائف: توزيع الموظفين حسب الوظائف (مبيعات، تسويق، محاسبة، موارد بشرية، تطوير برمجيات، إلخ).
المؤهلات الأكاديمية: عرض بصري يوضح نسب المؤهلات (بكالوريوس، دبلوم، ماجستير).
التوزيع الجغرافي: مقارنة بين مواقع العمل (القاهرة، الإسكندرية، طنطا).
تحليل الرواتب: توزيع الرواتب حسب المدن والوظائف، مع ربطها بسنوات الخبرة ومستوى الأداء الفردي.
تحليل الأداء:
حسب الوظائف المختلفة.
حسب الأعمار.
مقارنة بين سنوات مختلفة (2019 مقابل 2020).
حسب سنة التعيين.
تفاصيل فردية: جدول يوضح أسماء الموظفين ومتوسط أدائهم، مع ربطه بسنة التعيين.
القيمة المضافة:
تسهيل متابعة أداء الموظفين بشكل دقيق وشفاف.
دعم قرارات الموارد البشرية في التوظيف، الترقيات، وتوزيع الرواتب.
إبراز نقاط القوة والضعف في فرق العمل.
واجهات تفاعلية تسمح بتصفية البيانات حسب الموقع، المؤهل، الوظيفة أو سنة التعيين.