عمل وصف وظيفي ووضع معايير تقييم الموظفين للمشروع

تم عمل الآتي

هيكل تنظيمي هرمي للمشروع

وصف وظيفي كامل للسادة العاملين بالمشروع حسب الإدارات

وضع معايير تقييم العاملين

تحديد نسب التقييم حسب الأهمية النسبية

إعداد شيت أكسيل للقيام بتحليل التقييمات الربع السنوية ثم السنوية

إصدار تقارير بنتائج التقييمات لكل موظف ولكل إدارة بالمشروع