عمل واجهة نظام على اكسل يتفرع منها عدة أنظمة (تقارير الموظفين - تقييم الموظفين - تقارير المرتبات - المقابلات الشخصية)

عمل واجهة نظام على اكسل يتفرع منها عدة أنظمة

1- تقارير الموظفين: تشتمل على شرح تفصيلي للأعمال التي قام بها كل موظف.

2- تقييم الموظفين: تشتمل على عدد الأعمال التي قام بها كل موظف ومعدل إنجازه وعدد الأخطاء التي ارتكبها ونقاط القوة ونقاط الضعف.

3- تقارير المرتبات: تشتمل على حساب مخصص لكل عمل قام به الموظف ومجموع مرتب الأعمال بالإضافة إلى البونص والخصم وتطبيق للزيادة السنوية والحد الأدنى للمرتب بالإضافة إلى طريق تحويل المرتب وحسابه الشخصي.

4- المقابلات الشخصية: تشتمل على أسماء المتقدمين للعمل واسم الوظفيفة المتقدم لها وبياناته ومهاراته ولينك الCV الخاص به.