نبحث عن صائد مواهب محترف (Headhunter) أو مستشار توظيف تنفيذي مستقل، يمتلك شبكة علاقات قوية وقدرة على الوصول إلى الكفاءات من الصف الأول (C-Level) لشغل 3 مناصب قيادية رئيسية: مدير قطاع الاستثمار (CIO / Investment Director) مدير قطاع التطوير المؤسسي (CDO / Development Director) مدير قطاع الموارد البشرية (CHRO / HR Director) المهام المطلوبة من المستقل: فهم دقيق لمتطلبات وسياسة شركتنا والوظائف المعروضة. استخدام أدوات البحث المتقدمة (مثل LinkedIn Recru...
نبحث عن خبير موارد بشرية لديه خبرة عملية قوية في أنظمة الموارد البشرية والأنظمة العمالية في المملكة العربية السعودية، للعمل معنا بشكل شهري ومستمر لإدارة ومتابعة جميع الجوانب المتعلقة بالموارد البشرية للشركة. المهام المطلوبة: - إدارة ومتابعة منصة قوى - إدارة منصة مدد - متابعة حماية الأجور WPS - إدارة ملفات الموظفين والعقود - إعداد وتجديد العقود وربطها بالأنظمة الحكومية - متابعة الالتزام بنظام العمل السعودي والتوطين والنطاقات - متابعة التأمينات الا...
نبحث عن خبير متخصص في نظام Odoo خصوصا في قسم الموارد البشرية والرواتب والربط المحاسبي، لتأسيس وتفعيل نظام HR كامل داخل الشركة وربطه بشكل احترافي مع النظام المالي والمحاسبة. حاليا الشركة تعمل بشكل يدوي في أغلب إجراءات الموارد البشرية، ونحتاج شخص فاهم في Odoo بشكل عميق يساعدنا في بناء نظام مرتب ومنظم وقابل للتوسع. المطلوب في المشروع: أولا: تفعيل نظام الموارد البشرية HR إعداد ملفات الموظفين بالكامل. تنظيم العقود والوظائف والأقسام. إعداد الحضور والان...
المطلوب إعداد سلم رواتب وهيكلة درجات وظيفية لشركة تعمل في مجال المقاولات والتصميم والتنفيذ. عدد الموظفين الحاليين: داخل السعودية: 57 موظف خارج السعودية (مصر): 23 موظف يوجد حاليا هيكل تنظيمي وهيكل وظيفي جاهز، بالإضافة إلى مسميات وظيفية ووصف وظيفي جاري العمل عليه وتطويره. المطلوب من المستقل: إعداد سلم رواتب مناسب لطبيعة نشاط الشركة وحجمها. تصنيف الوظائف إلى درجات ومستويات وظيفية. ربط المسميات الوظيفية بالسلم الوظيفي والدرجات. اقتراح البدلات والمزاي...
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ابحث عن مختص أو مستشار لديه خبرة في: التحول الرقمي، تنظيم الأنظمة، وأتمتة العمل الإداري والتشغيلي بشكل تدريجي واحترافي داخل المؤسسة العقارية. يشمل العمل: تنظيم الاتصالات وتوزيع العملاء ربط الأرقام والواتسابات بنظام موحد إدارة ومتابعة العملاء (CRM) تنظيم سير العمل بين الأقسام إنشاء تقارير ومتابعة الأداء تطوير الأنظمة التشغيلية بشكل تدريجي يناسب نمو المؤسسة يفضل وجود خبرة سابقة في: الأنظمة العقارية مراكز الاتصال CRM ...
السلام عليكم بحاجة لمستقل HR للعمل معي في شركة ستارت اب متابعة طلبات . إعداد كشوف المستحقات. التنسيق مع الشركات التي توفر العماله. تحديث ملفات الموظفين. إعداد تقارير يومية أو أسبوعية. متابعة الغياب والإجازات اعداد كشوف الرواتب تسجيل السلف حساب نسب الموظفين والاكرميات تامين طبي وغيرها من مهام hr العدد حاليا ٤٠ موظف وفيه ازدياد خبره ممتازه في الموارد البشرية لغة عربية وانجليزيه ممتازه معرفه بالاكسيل وغيرها من برامج ادارة وتحليل البيانات العمل اون ل...
صف المشروع : نبحث عن أخصائي توظيف محترف ومستقل للعمل معنا من بغد عن بعد للقيام بدور في تلبية احتياجات شركتنا والمتخصصة في قطاع المقاولات والنقليات والصيانة والتشغيل . الهدف الأساسي هو إدارة عملية الاستقطاب الحديثة والفرز الأولي لضمان وصول أفضل الكفاءات
مطلوب مطور Odoo (عمل جزئي عن بعد) نبحث عن مطور Odoo للعمل بنظام دوام جزئي وعن بعد لدعم الفريق الداخلي وتحسين استخدام النظام. المهام: دعم المستخدمين وحل المشاكل اليومية تطوير وتخصيص النظام (Customization) إنشاء وتحسين الموديولات والعمليات تحسين الأداء وربط الأنظمة عند الحاجة المتطلبات: خبرة في تطوير Odoo معرفة جيدة بـ Python و PostgreSQL خبرة في بناء وتعديل الموديولات فهم للعمليات الإدارية (مشتريات، موارد بشرية، مالية) القدرة على العمل بشكل مستقل ...