Orange HRM Manual Test

قمت بتنفيذ اختبار وظيفي شامل لنظام OrangeHRM من خلال التحقق من جميع العمليات الأساسية تحت دورَي HR Admin و Employee Self-Service (ESS)، وذلك لضمان عمل النظام وفق المتطلبات الواردة في وثيقة SRS والتحقق من دقة الوظائف، سلامة البيانات، وصلاحيات الأدوار.

نطاق العمل شمل اختبار وحدات أساسية داخل النظام، منها:

My Info Module

تسجيل دخول الموظف (ESS)

رفع وتحديث الصورة الشخصية

بيانات الاتصال

جهات الاتصال للطوارئ

المعالون

وثائق الهجرة

بيانات الوظيفة

الرواتب

المراجعين (Report To)

المؤهلات

العضويات

Admin Module

تسجيل دخول HR Admin

إدارة المستخدمين

إدارة الوظائف (Job Titles, Pay Grades, Employment Status, etc.)

إعدادات المؤسسة (General Information, Locations, Structure)

المؤهلات (Skills, Education, Licenses, Languages, Memberships)

خلال المشروع قمت بتنفيذ:

- تحليل المتطلبات وبناء خطة اختبار (Test Plan)

- تصميم وتوثيق حالات اختبار تفصيلية (Test Cases)

- تنفيذ اختبارات CRUD واختبارات صلاحيات الوصول (Role-based Access)

- تسجيل ومعالجة الأخطاء في Bug Report

- إعداد RTM لربط المتطلبات بحالات الاختبار

- إعداد Test Summary Report لعرض نتائج الاختبار

- تجهيز شرائح عرض تقديمي للمخرجات

العمل ركّز على التأكد من:

التحقق الكامل من جميع الوظائف (Functional Validation)

صحة تدفق البيانات عبر الوحدات

مطابقة الصلاحيات بين ESS وHR Admin

أن كل وحدة تعمل وفق متطلبات SRS