أعددت خطة توظيف شاملة لشركة ناشئة تضمنت: صياغة الوصف الوظيفي، نشر الإعلانات على المنصات المناسبة، إدارة المقابلات الشخصية، وتقديم قائمة مختصرة بالمرشحين الأنسب.
تم توظيف 15 موظفًا مؤهلًا خلال 3 أشهر مع خفض تكلفة التوظيف بنسبة 20%.