مشروع: Attrition Dashboard باستخدام Tableau
قمت بتصميم وتنفيذ داشبورد تفاعلي لقياس معدل دوران الموظفين (Attrition) داخل الشركة، بهدف مساعدة الإدارة في فهم أسباب مغادرة الموظفين واتخاذ قرارات لتقليلها
مكونات الداشبورد:
معدل الـ Attrition الكلي موزع حسب الأقسام والفروع.
تحليل الخصائص الديموغرافية (العمر، الجنس، مستوى التعليم).
ربط معدل الـ Attrition بعوامل مثل: الراتب، سنوات الخبرة، مستوى الرضا الوظيفي، عدد ساعات العمل.
رسوم بيانية تفاعلية توضح الفروق بين الموظفين المغادرين والمستمرين.
KPIs توضح النسب الشهرية والسنوية لقياس التحسن بمرور الوقت.
النتيجة: ساعد الداشبورد الإدارة على التعرف على أنماط خروج الموظفين، وضع خطط للاحتفاظ بالكفاءات، وتقليل تكلفة التوظيف وإعادة التدريب.