إنشاء وتنظيم قاعدة بيانات للموظفين (27 موظف)

قمت بتنفيذ مشروع يهدف إلى إنشاء قاعدة بيانات رقمية منظمة ومركزة لبيانات الموظفين، وذلك لتحسين إدارة المعلومات وسهولة الوصول إليها وإجراء عمليات التصفية والتحليل بكل فعالية. تم تصميم الملف ليكون سهل الاستخدام ويحتوي على جميع المعلومات الأساسية والوظيفية الهامة.

**مميزات العمل والتفاصيل التنظيمية:**

* **نطاق العمل:** قاعدة بيانات تحتوي على **27 سجلًا** لموظف.

* **تهيئة البيانات:** تضمنت عملية التنظيم إنشاء أعمدة منطقية وشاملة تشمل:

* البيانات الأساسية: (الرقم المالي، الرقم الوظيفي، الاسم الثلاثي).

* البيانات الوظيفية: (المستوى، الدرجة، الوظيفة الحالية).

* البيانات الأكاديمية: (المؤهل العلمي، التخصص، سنة التخرج).

* حقل للملاحظات العامة.

* **الالتزام بالدقة:** تم التأكد من اكتمال البيانات في كل حقل وخلوها من التناقضات.

* **سهولة الاستخدام:** تم تصميم الجدول بشكل يسمح باستخدام **ميزة التصفية (Filter)** بسهولة للبحث عن موظف معين أو فرز البيانات حسب أي معيار (مثل التخصص أو الدرجة أو سنة التخرج).

**المهارات التقنية المستخدمة:**

* **إدخال البيانات (Data Entry)** بدقة وعناية.

* **تنظيم وإدارة قواعد البيانات (Database Management)** في بيئة Excel.

* **الإتقان المتقدم لبرنامج Microsoft Excel** بما في ذلك إنشاء الجداوت وتنسيقها.

* **الاهتمام بالتفاصيل (Attention to Detail)** والتحليل المنطقي للمعلومات.

**الهدف والفوائد:**

يوفر هذا الملف أداة فعالة لإدارة شؤون الموظفين، حيث يمكن استخدامه كمرجع سريع، أو لإعداد التقارير، أو لإجراء مراجعات دورية للبيانات الوظيفية، مما يساهم في رفع كفاءة العمل الإداري.