في هذا البرنامج النوعي، قمتُ بتصميم وتنفيذ برنامج تدريبي متقدم يستهدف قادة وزارة الصحة السعودية، بهدف:
بناء قدراتهم في قيادة التغيير ضمن بيئات صحية معقدة ومتغيرة.
تعريفهم بمفاهيم التجريب الابتكاري كأداة عملية لتطوير الخدمات وتحسين الأداء.
تدريبهم على تصميم وتطبيق مشاريع تغيير ابتكارية صغيرة داخل التجمعات الصحية.
تطوير مهاراتهم في التعامل مع مقاومة التغيير وتحفيز فرق العمل.
تزويدهم بأدوات قياس أثر التغيير وتحقيق النتائج القابلة للقياس.
الفئة المستهدفة: قادة تجمع صحي القصيم وعدة مجموعات طبية من وزارة الصحة.
الإنجاز الأبرز: تطبيق نماذج ابتكار سريعة (Rapid Prototyping) على مشاكل واقعية في بيئة العمل وقياس نتائجها، مما أسهم في رفع كفاءة قادة التغيير.