وصف المشروع:
قمت بتصميم وتطوير لوحة بيانات تفاعلية لتحليل الرواتب باستخدام برنامج Tableau، تهدف إلى تمكين فرق الموارد البشرية والإدارة من اتخاذ قرارات مبنية على البيانات بخصوص الرواتب وسياسات الاحتفاظ بالموظفين.
مميزات اللوحة:
عرض إجمالي الرواتب السنوي بقيمة 166 مليون دولار.
عرض متوسط الراتب لكل موظف الذي بلغ 113 ألف دولار سنويًا.
تحليل تأثير العمر على تطور الرواتب عبر الزمن.
دراسة توزيع مستويات خيارات الأسهم حسب الفئات العمرية.
مقارنة الرواتب بناءً على مستوى السفر الخاص بالعمل.
تحليل متوسط الرواتب حسب المسمى الوظيفي، مع إبراز الفروقات بين المناصب المختلفة.
دراسة تأثير المجال الدراسي على متوسط الراتب، حيث تصدرت مجالات الموارد البشرية والتسويق.
عرض فجوات الرواتب بين الجنسين حسب مستوى التعليم بطريقة رسومية واضحة.
هدف المشروع:
مساعدة الشركات على تحليل هيكل الرواتب الداخلي، واكتشاف الفروقات أو الفجوات المحتملة، واتخاذ قرارات استراتيجية لتحسين سياسات التوظيف والمكافآت.
التقنيات المستخدمة:
برنامج Tableau لتحليل وعرض البيانات بصريًا.
تنسيق تفاعلي يسمح بتصفية البيانات بناءً على عدة عوامل مثل الجنس، مستوى التعليم، ومجال الدراسة.
الفئة المستهدفة:
مدراء الموارد البشرية
محللو التعويضات والمزايا
فرق الإدارة العليا
مستشارو التطوير المؤسسي