نظام معايير الاداء

نظام معايير الأداء هو إطار عمل يهدف إلى تقييم وتحسين الأداء الوظيفي للأفراد أو المؤسسات. يتضمن هذا النظام مجموعة من المعايير والمؤشرات التي تقيس مدى تحقيق الأهداف المحددة، وتحديد نقاط القوة والضعف، وتقديم التغذية الراجعة لتحسين الأداء. يهدف النظام إلى تعزيز الكفاءة والإنتاجية، وتحقيق التميز في الأداء من خلال التقييم المستمر والتحليل الدقيق للبيانات، بالإضافة إلى تطبيق استراتيجيات التحسين المستمر. يمكن تطبيق نظام معايير الأداء في مختلف المجالات مثل التعليم، الصحة، الأعمال، والخدمات الحكومية لضمان تحقيق مستويات عالية من الجودة والكفاءة.