مدير جودة
- تعزيز تحقيق الجودة وتحسين الأداء في الشركة.
- وضع وتنفيذ خطة الجودة في الشركة والتواصل والحفاظ لتحقيق أنظمة وسياسات الجودة الشركة لتلبية متطلبات نظام الجودة.
- التعامل الفعال مع فرق الإنتاج والتطوير على توريد المنتجات والمساعدة على تقديم منتجات جديدة
- العمل مع موظفي المشتريات لوضع متطلبات الجودة من الموردين الخارجيين.
- ضمان الامتثال للمعايير والتشريعات الوطنية والدولية.
- مراعاة تطبيق معايير الصحة والسلامة البيئية.
- ملاءمة المعايير وتحديد أساليب الجودة بوضوح لتطبيقها من قبل الموظفين.
-تحديد إجراءات الجودة بالتعاون مع عمال التشغيل.
- إعداد الضوابط والوثائق والاجراءات ومتابعتها والحفاظ عليها
- التنسيق مع الزبائن ومراجعي الحسابات وضمان تنفيذ الإجراءات التصحيحية والامتثال للمواصفات المطلوبة من الزبائن.
- وضع معايير لخدمة المستهلكين أو العملاء.
- إعداد وثائق تفسيرية واضحة مثل مواثيق العملاء.
- تقييم الأداء من خلال جمع البيانات ذات الصلة وإعداد التقارير الإحصائية.
- تنظيم وإدارة وظيفة ضمان الجودة بالتعاون الوثيق مع العملاء ومع فريق إدارة الشركة (عضو فريق الإدارة (
- تحديد الاحتياجات التدريبية ذات الصلة المتعلقة بالجودة وتقديم التدريب.
- جمع وتحليل بيانات الأداء والمخططات وفق معايير محددة.
-ضمان اجراء الاختبارات والإجراءات بشكل صحيح، وتقييمها والتحققمن اجراء التعديلات على المنتج إذا لزم الأمر.
-الإشراف على الجهاز الفني في تنفيذ الفحوصات والاختبارات.
- اعداد تقارير الأنظمة الفنية والإدارية.
- الجمع بين موظفي مختلف التخصصات وقيادة الفريق لتخطيط وصياغة والتوافق حول إجراءات الجودة الشاملة.
- إقناع الموظفين المترددين بتغيير طريقتهم في العمل للاندماج بأساليب الجودة.
-إدارة و تدقيق فحص الجودة وبرامج إطلاق المنتج للمواد الواردة أو قيد العمل والمكونات والعمليات والسلع تامة الصنع.
- صياغة وإدارة تنمية وتنفيذ الأهداف والغايات والسياسات والإجراءات والنظم المتعلقة بضمان –الجودة ومراقبة الجودة.
- وضع أهداف تلبية متطلبات الجودة ا وضمان تحقيق الأهداف.
-الحفاظ على الوعي بسياق العمل في الشركة وربحيتها ، بما في ذلك قضايا الرقابة على الميزانية.
– تقييم مواصفات منتج الشركة ومورديها، ومقارنتها مع متطلبات العملاء.